Chaque été, le programme Emplois d’été Canada (EÉC) offre une occasion exceptionnelle — non seulement pour les jeunes de 15 à 30 ans d’acquérir une expérience professionnelle enrichissante, mais aussi pour les organismes comme le nôtre de renforcer leur capacité, d’élargir leur impact et de miser sur la relève communautaire.
Cette année, la ZAC Vanier a reçu du financement pour deux postes, et les résultats parlent d’eux-mêmes.
Voici Taryn – Coordonnatrice des médias sociaux
Taryn a rejoint notre équipe pour raconter l’histoire de Vanier… une publication à la fois. De la gestion du contenu sur Facebook, Instagram et TikTok à la couverture en direct lors des événements, elle a joué un rôle clé dans l’augmentation de notre portée numérique et de l’engagement de notre communauté.
Avec son œil artistique et sa passion pour la vie locale, Taryn a contribué à mettre en lumière les entreprises de Vanier et à dynamiser notre programmation estivale en ligne.
Voici Ryan – Soutien aux événements
Derrière chaque événement réussi se cache une équipe dédiée — et Ryan en faisait partie intégrante. De l’installation des tentes, tables et affiches à l’assistance logistique sur place, Ryan a assuré un soutien essentiel à la fluidité de nos événements. Sa polyvalence et son attitude positive ont largement contribué au succès de la saison.
Un programme à fort impact
Pour les organismes à but non lucratif comme la ZAC Vanier, Emplois d’été Canada représente bien plus qu’un coup de pouce — c’est une façon de créer de la valeur pour la communauté, de soutenir les jeunes, et d’offrir des opportunités concrètes d’apprentissage et de mentorat.
Nous sommes extrêmement reconnaissants envers EÉC pour leur soutien à la construction d’un Vanier plus dynamique — cet été et au-delà.